02/11/2026

L’ESS dans les territoires

12,6 % de l’emploi régional, jusqu’à 14,5 % en Maine-et-Loire ! Dans la région, l’Economie sociale et solidaire (ESS) occupe une place importante. A l’occasion du Mois de l’ESS, zoom sur les dynamiques départementales, les principaux rendez-vous proposés en Pays de la Loire et une initiative inspirante des acteurs du vignoble nantais.

De l’action sociale aux activités financières et d’assurance, l’ESS est présente dans de nombreux secteurs. En Pays de la Loire, elle représente 62 % des emplois de l’action sociale, à égalité avec les sports et loisirs, 43 % des emplois des arts et spectacles et 35 % de ceux de l’enseignement. 

D’un département à l’autre, l’implantation de l’ESS varie. Les nouvelles publications de la CRESS des Pays de la Loire permettent d’explorer plus précisément ces réalités locales.

5 fiches pour situer l’ESS dans les territoires

Récemment actualisées, ces fiches de 4 pages proposent une lecture synthétique de la place et de l’évolution de l’ESS dans chacun des 5 départements. 

Elles présentent notamment :

  • la part de l’ESS dans l’emploi global du département, 
  • le nombre d’emplois et d’établissements dans chaque EPCI, 
  • les principales tendances du secteur, 
  • les réseaux locaux de l’ESS.

Le Mois de l’ESS : des rendez-vous dans toute la région

En novembre, le Mois de l’Economie sociale et solidaire donne l’opportunité aux acteurs de l’ESS de faire connaître leurs modèles et leurs actions. 

Parmi les temps forts proposés en Pays de la Loire :

  • Du 16 octobre au 22 novembre – Portes ouvertes des cafés et bars associatifs 
    Une vingtaine de lieux répartis dans la région proposent visites, animations, ateliers, spectacles ou ciné-débats. 
  • 10 novembre – Explore Demain, à Laval (53) 
    Une journée pour comprendre les modèles de gouvernance de l’ESS, découvrir des initiatives locales, développer son réseau et faire émerger de nouveaux projets. 
  • 12 novembre – Rencontres ESS & Territoires, à Pouzauges (85) 
    Ateliers participatifs, village des initiatives, plénière et tables rondes pour apprendre, découvrir les acteurs vendéens et faire réseau. 
  • 29 novembre – Les Galeries Recyclettes, aux Ponts-de-Cé (49) 
    Un grand marché solidaire de la seconde main et de l’économie circulaire pour mettre en lumière les acteurs du réemploi et de la filière textile en Anjou. 
  • 3 décembre – Indispensables ou superflus, à quoi servent les réseaux de l’ESS ?, à Nantes (44) 
    Une table ronde pour prendre du recul sur les évolutions des politiques publiques et mettre en débat les enjeux à venir. La journée se clôturera par la remise du Prix régional de l’ESS 2026.

D’autres initiatives sont proposées dans les 5 départements, comme un souper dans le noir à Sablé-sur-Sarthe, les Jeux de l’inclusion dans le bassin nazairien ou une rencontre professionnelle « CIGALES cherchent fourmis », qui met en relation porteurs de projets et financeurs solidaires. 

Consulter le programme complet du Mois de l’ESS.

Dans le vignoble nantais, l’ESS comme laboratoire de solutions

L’ESS se découvre aussi à travers des initiatives locales. Dans le vignoble nantais, 4 structures ont engagé une dynamique de coopération pour mieux faire connaître leur rôle dans l’accompagnement socioprofessionnel, l’insertion et le développement local. 

Patmouille, structure de réemploi et de transport solidaire à Vallet, Les Jardins d’Esia, qui associent maraîchage et insertion à La Chapelle-Heulin, Semes (Sèvre et Maine Emploi solidaire) à Clisson et La Récupérette, recyclerie associative à Saint-Lumine-de-Clisson, interviennent dans des domaines complémentaires. 

Leur objectif : faire jouer leurs complémentarités pour construire des réponses au plus près des besoins du territoire. Les Jardins d’Esia fournissent par exemple des paniers de légumes à Patmouille et à La Récupérette. De son côté, Patmouille associe réemploi, mobilité solidaire et accompagnement de publics fragiles. 

Cette coopération illustre la capacité de l’ESS à faire émerger des solutions collectives, en croisant les savoir-faire et les activités pour un accompagnement plus complet des personnes éloignées de l’emploi. 

Les 4 acteurs souhaitent poursuivre cette dynamique et l’élargir à d’autres partenaires, comme les collectivités locales.

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