Ce contrat permet à des intérimaires peu ou pas qualifiés d'accéder à un premier niveau de qualification ou à une qualification différente, voire complémentaire. Il constitue un moyen de compléter leur expérience acquise lors de missions de travail temporaire par une formation. La formation a pour objectif d'améliorer leur qualification et d'accroître leur capacité d'accès à des missions de travail temporaire plus qualifiées ou directement à des emplois permanents.
Se renseigner auprès de l'Opco des services à forte intensité de main-d'oeuvre (Akto) au 01.73.78.13.30.
Salariés intérimaires justifiant d’une ancienneté de 150 heures au moins dans la branche au cours des 12 derniers mois
OU
Publics sans condition d’ancienneté :
Source : CARIF-OREF des Pays de la Loire-2024