Le Fonds pour l’insertion professionnelle des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) finance des formations permettant à l’agent reconnu inapte et/ou en cours de reclassement d’engager un parcours de reconversion professionnelle afin d’être maintenu dans l’emploi.
Le financement porte sur les frais pédagogiques, une partie de la masse salariale de l’agent et les frais afférents à la formation.
L’objectif : accompagner les agents en situation de handicap au travail dans un parcours de reconversion professionnelle afin de favoriser leur maintien dans l'emploi public.
Le FIPHFP prend en charge, déduction faite des autres financements:
Cette aide est mobilisable tous les 5 ans sauf cas d'évolution professionnelle ou de la nature ou du degré du handicap (à justifier par le médecin du travail ou de prévention).
Agent de la fonction publique justifiant :
Source : CARIF-OREF des Pays de la Loire-2024