20/06/2025

Master mention études sur le genre

Session

FI Formation initiale
Icône de calendrier
du 01/09/2025 au 30/06/2027

Nantes Université - Faculté de droit et des sciences politiques

Icône de localisation
Chemin de la Censive du Tertre BP 81307 , 44300 Nantes
Icône de téléphone
02 40 14 15 26
Voir la fiche de l'organisme
Icône Attention

Formation en distanciel

Descriptif de formation

Objectif général

Certification

Objectif

  • Définir les objectifs et les moyens des programmes d’action des pouvoirs publics et en négocier les financements
  • Conseiller et assister des partenaires institutionnels, des collectivités, des structures privées (entreprises, associations, etc.) dans la mise en place de politiques d’égalité
  • Participer à l’élaboration d’un programme d’action en matière d’égalité entre les femmes et les hommes, et de lutte contre les inégalités et discriminations touchant les personnes LGBTQIA+
  • Partager, diffuser la connaissance du paysage institutionnel national et supra-national et les outils de l’intervention publique en faveur de l’égalité dans une approche intégrée
  • Mettre en oeuvre et participer à des projets en matière d’égalité entre les femmes et les hommes et de lutte contre les discriminations touchant les personnes LGBTQIA+ en lien avec des partenaires institutionnels
  • Décliner les enjeux des politiques publiques au niveau local, organiser et conduire la mise en œuvre des orientations stratégiques adaptées au terrain (bénéficiaires, partenaires)
  • Conduire des projets dans une structure ou à l’interface de plusieurs services, orienter et coordonner une équipe de collaborateurs
  • Suivre la réalisation des actions menées dans une structure et proposer des axes d’amélioration
  • Assurer la promotion de mesures destinées à garantir l’égalité entre les femmes et les hommes dans les différents domaines (social, éducatif, culturel, économique, et politique), et l’application de la règlementation
  • Sensibiliser et mobiliser les publics et les partenaires institutionnels sur l’égalité femmes–hommes et les discriminations touchant les personnes LGBTQIA+
  • Concevoir et animer des actions de sensibilisation ou des ateliers thématiques, mener des actions de formation
  • Développer une approche participative, impliquant les bénéficiaires des politiques en faveur de l’égalité
  • Animer des dispositifs d’action publique, développer un réseau de partenaires et les mobiliser, animer et coordonner des groupes de travail
  • Développer des méthodes de recueil et d’analyse de données, interpréter les données et formaliser les résultats
  • Rédiger des rapports et élaborer diverses publications
  • Identifier et questionner les problématiques situées à l’intersection du genre (différentiation sexuelle, rapports sociaux de sexes) et de l’interculturel (enjeux sociaux et culturels du genre, ethnicité, religion et sexualités)
  • Mettre en place des outils et des méthodes d’investigation sociologiques pour mener à bien la réalisation d’enquêtes de terrain (enquêtes quantitatives, entretiens biographiques, traitements de données textuelles, observations directes, recherches documentaires)
  • Rendre compte de la conduite des travaux devant les autorités hiérarchiques et les instances de coordination des politiques, à différents niveaux (régional, supra-national, international)
  • Participer à la recherche fondamentale et/ou appliquée, dans les domaines du genre et de l’égalité

Pour aller plus loin

Organisme certificateur
Ecole des hautes études en sciences sociales (EHESS), Université Bordeaux Montaigne - Bordeaux 3, Université Claude Bernard - Lyon 1, Université d'Angers, Université de Bretagne Occidentale - Brest, Université de Nantes, Université du Maine - Le Mans, Université Jean Jaurès - Toulouse 2, Université Lumière Lyon 2 A et Lumière, Université Panthéon Sorbonne - Paris 1, Université Paris 8 - Vincennes-Saint-Denis, Université Rennes 2
Source : Onisep traitée par le Cariforef - 252832 - Code d'établissement : 38283