10/07/2025

Titre professionnel gestionnaire de paie

Session

CA Contrat d'apprentissage
Icône de calendrier
du 01/04/2025 au 30/04/2026
Icône de filtre
L'entrée en formation est adaptable en fonction du candidat et de l'organisme.

COFAE

Icône de localisation
Campus Universitaire 1 rue Maurice Edgar Coindreau Siège Social , 85000 La Roche-sur-Yon
Icône de téléphone
02 51 46 08 09

Période de recrutement

  • du 03/06/2024 au 28/03/2025
Voir la fiche de l'organisme

Descriptif de formation

  • Parcours individualisé avec personne ressource
  • Pédagogie active et innovante
  • Plateforme e-learning Formatio+
  • Mises en situation professionnelle 
  • Gratuité Office 365 durant la formation Centre de formation spécialisé dans le tertiaire depuis 1985

Objectif général

Certification

Objectif

Compétences attestées :

  • Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
  • Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute
  • Garantir les calculs des cotisations sociales en paie
  • Traiter les informations impactant la rémunération nette
  • Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
  • Evaluer les événements particuliers liés au temps de travail
  • Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ
  • Contrôler les données issues du traitement de la paie

Précision de l'organisme de formation
Icône chevron
  • Acquérir les compétences du métier et obtenir la certification
  • Préparer et réaliser les bulletins de paie
  • Gérer l'administration du personnel
  • Calculer les charges sociales
  • Traiter les dléclarations sociales

Résultats attendus

OBTENIR LE TITRE GESTIONNAIRE DE PAIE reconnu au RNCP composé de 2 activités types :  titre 2024 RNCP 37948

AT1 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie

AT2 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle

INTEGRER L'EMPLOI

Les pré-requis

Quel niveau d'entrée ?

Niveau 4 (Bac, Bac Pro, BP, Titres ou équivalents)

Type de prérequis
Motivation
Projet professionnel validé
Savoir lire, écrire, parler en français
Précision sur les prérequis

  • Etre titulaire d'un titre professionnel ou diplôme de niveau 4 (BAC) 
  • Dossier de candidature
  • Tests de niveaux
  • Entretien individuel /motivations

Les blocs de compétences

Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de paie
 

Traiter les informations pour déterminer la rémunération brute Garantir les calculs des cotisations sociales en paie Traiter les informations impactant la rémunération nette

Programme
Icône chevron
Mise en situation professionnelle : 02 h 15 min Le candidat traite une étude de cas en une seule épreuve (2 heures), après une prise en main du poste de travail (15 minutes). L'épreuve est basée sur une situation professionnelle au sein d'une entreprise, d'un cabinet d'expertise comptable ou chez un prestataire en paie. À partir d'informations et de consignes professionnelles, le candidat réalise différents travaux dans le respect des délais, des méthodes et procédures professionnelles. Pendant la durée de l'épreuve, le candidat dispose d'un accès à une documentation professionnelle papier, numérique ou par Internet et aux matrices et documents de formation. Le candidat doit pouvoir réaliser des impressions de son travail. Entretien technique : 00 h 15 min Entretien à réaliser par le jury, après l'évaluation de la mise en situation professionnelle, en deux temps : - sur les choix opérés lors de la mise en situation professionnelle (5 min) - sur une ou plusieurs compétences (10 min) Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 02 h 30 min
Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
 

Evaluer les événements particuliers liés au temps de travail Gérer les informations juridiques et sociales lors du départ Contrôler les données issues du traitement de la paie

Programme
Icône chevron
Mise en situation professionnelle : 02 h 15 min Le candidat traite une étude de cas en une seule épreuve (2 heures), après une prise en main du poste de travail (15 minutes). L'épreuve est basée sur une situation professionnelle au sein d'une entreprise, d'un cabinet d'expertise comptable ou chez un prestataire en paie. À partir d'informations et de consignes professionnelles, le candidat réalise différents travaux dans le respect des délais, des méthodes et procédures professionnelles. Pendant la durée de l'épreuve, le candidat dispose d'un accès à une documentation professionnelle papier, numérique ou par Internet et aux matrices, documents acquis en formation. Le candidat doit pouvoir réaliser des impressions de son travail Entretien technique : 00 h 15 min Entretien à réaliser par le jury, après l'évaluation de la mise en situation professionnelle, en deux temps : - sur les choix opérés lors de la mise en situation professionnelle (5 min) - sur une ou plusieurs compétences (10 min) Durée totale de l’épreuve pour le candidat : 02 h 30 min

Organisation pédagogique

Rythme
Temps plein
Modalité pédagogique
En alternance
En organisme de formation
En entreprise
Cycle de l'alternance
3 semainesen entreprise et1 semaine en entreprise
Durée
490 heures en centreheures en centre
1463 heures en entreprise
Précision sur la durée

La formation est proposée en alternance : 

Soit une alternance de 3 semaines en entreprise et 1 semaine en centre /2 semaines en centre consécutives en début de formation et fin de formation passage du titre 

Soit une alternance : 2 semaines consécutives en centre en début et fin de formation, et ensuite une journée par semaine centre et le reste en entreprise

Le planning peut être adapté en fonction des besoins de l'entreprise

Les horaires au centre de formation sont du lundi au vendredi de 9h à 12h30 et de 13h30 à 17h

Détails des coûts

Coûts
Détails des frais additionnels non pris en charge
Pour le financement lors de la présentation en réunion d'information collective, notre chargée de recrutement présente les différentes possibilités de prise en charge des frais pédagogiques
Frais d'équipement
Équipement numérique
Précision sur l'équipement

Possibilités de prêt d'ordinateurs portables pendant la formation.

 

Infos sur la certification / Plus de détails

Formacode principal
Traitement paie
Organisme certificateur
Ministère du travail, de la santé, des solidarités et des familles
Source : Cariforef des Pays de la Loire - 222098 - Code d'établissement : 38622