PRÉPA, VISA et ACCÈS : le continuum de formations vers l'emploi
L’offre du programme régional de formation professionnelle continue de la Région des Pays de la Loire est accessible dès 16 ans, après la sortie de la formation initiale.
L’offre de formation est orientée vers les métiers en tension. Elle permet :
- des parcours individualisés et continus (sans rupture), notamment grâce à un lien entre les dispositifs PRÉPA et VISA renforcé,
- un suivi et un pilotage territorialisé,
- un accompagnement vers l’emploi.
Cette offre est complétée par des formations spécifiques destinées aux personnes détenues
Les programmes en détail
PRÉPATout déplierTout replier
| Objectifs Aider les demandeurs d’emploi les plus en difficulté à : - définir un projet professionnel et/ou acquérir les savoirs de base,
- leur permettre d’accéder aux métiers qui recrutent via des parcours continus de formations qualifiantes.
Déclinaisons - PRÉPA Rebond,
- PRÉPA Clés Avenir (incluant 4 déclinaisons),
- VISA Avenir sup.
>> visualiser le webinaire dédié aux nouveautés du programme Prépa, organisé le 17 janvier 2023 ainsi qu'un questions-réponses explicitant le public visé, les prérequis, le contenu des dispositifs, les modalités pédagogiques... |
Consulter toute l'offre de formation PRÉPA Rebond
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Préparation à l'insertion professionnelle
- public : jeunes ou adultes déscolarisés ou désocialisés
- objectif : initier une dynamique de projet professionnel
- prérequis : niveau A2 (oral)
Dispositifs intégrés
- public : jeunes ou adultes en besoin d'accompagnement, peu qualifiés et éloignés de la formation
- objectif : construire et sécuriser son projet professionnel et acquérir une certification (parcours individualisé) mais aussi sécuriser son parcours (mobilité, hébergement...)
- prérequis : niveau A2 (oral), 16 ans minimum
En savoir plus sur le dispositif PRÉPA Rebond dispositifs intégrés
- public : demandeurs d’emploi de niveau 4 maximum (inscrits ou non à Pôle emploi), demandeurs d’emploi non francophones, personnes en situation d’illettrisme (niveau 1 et 2 ANLCI)
- objectif global : atteindre les prérequis nécessaires à l’entrée en formation qualifiante ou à l’insertion professionnelle.
- Financement : gratuit pour le stagiaire
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Déclinaisons du dispositif PRÉPA Clés Avenir
PRÉPA Clés Avenir Flash
- public : public autonome temporairement éloigné de l’emploi
- objectif : conforter un projet professionnel, approfondir une ou plusieurs compétences clés, rechercher un emploi ou une formation qualifiante
- durée : 2,5 mois
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PRÉPA Clés Avenir renforcé
- public : public éloigné de l’emploi
- objectif : découvrir les secteurs et métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel, renforcer les compétences de base
- durée : 5 mois
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PRÉPA Clés Avenir FLE (Français langue étrangère)
- public : public non francophone
- objectif : découvrir les secteurs et métiers qui recrutent, construire et valider un projet professionnel en France, renforcer les compétences linguistiques (atteindre le niveau A2)
- durée : 6 mois
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PRÉPA Clés Avenir DAEU (Diplôme d’accès aux études universitaires)
- public : public de niveau infra 4
- objectif : préparer le Diplôme d’accès aux études universitaires (DAEU) et travailler son projet professionnel.
- durée : année scolaire
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- public : demandeur d’emploi de niveau supérieur au Bac, en difficulté d'insertion professionnelle ou en reconversion
- objectif : découvrir les métiers qui recrutent, consolider ses compétences clés, construire et valider son projet professionnel.
- durée : jusqu’à 3 mois (maximum 280 heures en centre de formation et maximum 140 heures en entreprise)
- financement : gratuit pour le stagiaire et en l’absence d’autre rémunération, rémunération Région
déroulement :
- suivi de modules de formation parmi lesquels : découverte de secteurs et métiers qui recrutent, connaissance de soi, travail sur les compétences (y compris numériques), techniques de recherche d’emploi, liens à l’entreprise, formalisation du projet professionnel
- stages en entreprises
- passage d’une certification (Toeic, Toefl, Tosa, PIX…)
- modules optionnels
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VISATout déplierTout replier
| Objectif Acquérir un premier niveau de qualification ou accroître son niveau en formant les demandeurs d'emploi aux métiers en tension Déclinaisons - VISA Métiers
- VISA Sanitaire et social
- VISA Métiers + formations sup
- VISA Métiers + jeunes et seniors
>> visualiser le webinaire dédié aux nouveautés du programme Visa, organisé le 24 janvier 2023 |
- public : demandeurs d'emploi, peu qualifiés prioritairement et, de préférence, projet de formation validé par un réseau valideur
- prérequis : niveau DELF A2 minimum, freins à la formation levés
- objectif : former les demandeurs d'emploi aux besoins de l'économie régionale via des qualifications structurées autour des 15 grands secteurs de l'économie régionale et des secteurs de pointe ou d'avenir (formations collectives)
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Consulter l'offre de formation VISA Métiers
- public : jeunes (- 26 ans) et seniors (50 ans et +) demandeurs d'emploi des Pays de la Loire
- objectif : soutenir l'achat individuel de formation : formation certifiante du Répertoire spécifique (RS), bilan de compétence, permis de conduire professionnel, Validation des acquis de l'expérience (VAE)
- conditions éligibilité : disposer, pour les seniors d'un minimum de 250€ sur leur Compte personnel de formation (CPF)
- moyens : abondement maximum de 3 000 € du Compte personnel de formation (CPF) du bénéficiaire, après mobilisation des droits CPF pour les seniors
- échéance : démarrage des formations au plus tard le 31 décembre 2023, fin de formation au plus tard le 30 mars 2025.
En savoir plus sur le dispositif VISA Métiers + jeunes et seniors
Consulter l'offre de formation VISA Métiers + jeunes et seniors
ACCÈSTout déplierTout replier
| Objectif Faciliter l'accès direct à un emploi repéré ou la création/reprise d'entreprise Déclinaisons - ACCÈS Emploi et ACCÈS Emploi Parcours TPME
- ACCÈS Emploi : Parcours Emploi Tutorat
- ACCÈS Emploi : Parcours Emploi Tutorat +
- ACCÈS Emploi : Parcours Emploi Formation
- ACCÈS Évolution : CPF salariés
- ACCÈS Évolution : Formation de Tuteur
- Parcours Entrepreneur
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- public : demandeur d'emploi (sans mission en intérim dans l'établissement recruteur depuis au moins 6 mois)
- objectifs : recruter le demandeur d'emploi en CDI d'au moins 24 h hebdomadaires, le former et l'intégrer dans l'établissement (moins de 300 salariés) dans le cadre d'un tutorat ou d'une Action de formation en situation de travail (Afest)
- moyens : jusqu'à 400 heures de formation en entreprise pour le nouveau salarié, dans les 5 mois suivant son embauche. L'aide financière à la formation varie selon le type de formation (Afest ou tutorat) et peut être bonifiée suivant la situation du formé (personne en situation de handicap, senior).
En savoir plus sur le dispositif ACCÈS Emploi : Parcours Emploi Tutorat
Accéder également au dispositif ACCÈS Emploi : Parcours Emploi Tutorat sur le site de la Région des Pays de la Loire
Formation des salariés de la branche "particulier employeur et aide à domicile"
- public : salariés de la branche disposant d'au moins 250 € de droits CPF
- objectif : former les salariés de cette branche à cinq certifications professionnelles en lien direct avec l'exercice des métiers de la branche.
- moyens : après mobilisation totale des droits CPF, abondement, par la Région des Pays de la Loire, de 100 % du reste à charge dans la limite des plafonds d'abondements déterminés pour chaque certification.
- procédure : démarrage de la formation au plus tard le 31 décembre 2023, fin de la formation au plus tard le 30 juin 2024
En savoir plus sur le dispositif ACCÈS Évolution : CPF salariés : formation des salariés de la branche "particulier employeur et aide à domicile"
Formation à la création ou la reprise d'entreprises agricoles
- public : salariés disposant d'au moins 250 € de droits CPF.
- objectif : soutenir les salariés dans l'achat de formation à la Création ou la reprise d'entreprise agricole (Créa - RS5244)
- moyens : après mobilisation totale des droits CPF, abondement, par la Région des Pays de la Loire, dans la limite de 710 € par dossier de formation.
En savoir plus sur le dispositif ACCÈS Évolution : CPF salariés : formation à la création ou la reprise d'entreprises agricoles
- public : demandeurs d'emploi avec projet de création/reprise d'entreprise dans les 12 mois
- objectif : accompagner les demandeurs d'emploi dans la concrétisation et la pérennisation de leur projet de création/reprise d'entreprise
- prérequis : compétences et qualification pour la future activité acquises
- procédure : évaluation de la faisabilité du projet par un référent de parcours qui valide ensuite la structure financière et accompagne le créateur pendant les 18 premiers mois de l'entreprise (durée renouvelable une fois).
Le créateur peut également bénéficier d'une formation à l'entreprenariat incluant 3 modules ("je conçois mon projet dans son environnement", "je consolide mon projet", "je communique et je convaincs").
En savoir plus sur le dispositif Parcours Entrepreneur
Consulter l'offre de formation Parcours Entrepreneur
Ancienne programmationTout déplierTout replier
Sessions du marché précédent, toujours en cours en 2023.
Mon conseil en évolution professionnelle
L’ensemble des formations s’inscrivent dans la démarche de Conseil en évolution professionnelle des demandeurs d’emploi mise en œuvre principalement par les conseillers de Pôle emploi, de Cap emploi ou des Missions locales.
Cariforef des Pays de la Loire, 20 avril 2023
